Comisiones Obreras denuncia el impacto del trabajo a tiempo parcial en las pensiones

La Seguridad Social tiene un problema con las pensiones

El sindicato Comisiones Obreras ha denunciado el grave problema que enfrenta la Seguridad Social en relación a las pensiones y la cotización de los trabajadores a tiempo parcial. Según el sindicato, esto perjudica gravemente a millones de trabajadores en el país. Ante esta situación, los sindicatos han solicitado al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones una solución urgente.

Errores en los informes de vida laboral

Comisiones Obreras ha señalado que existen errores en los informes de vida laboral en lo que respecta a los periodos cotizados con contratos a tiempo parcial. El sindicato reclama una actualización de esta información, ya que el tiempo cotizado es fundamental para calcular las prestaciones y pensiones que los trabajadores podrán recibir en el futuro. Un recuento erróneo de estas cotizaciones podría afectar directamente al cobro de las pensiones.

La necesidad de una solución

El secretario general de Comisiones Obreras, Unai Sordo, ha instado al ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, a tomar medidas para solucionar este problema. Sordo ha destacado que el informe de vida laboral se realiza con parámetros de una ley que ya está superada en cuanto a los trabajos a tiempo parcial. Por lo tanto, es necesario actualizar esta información para garantizar una correcta valoración de los periodos cotizados.

Impacto en las pensiones

El sindicato ha alertado sobre las consecuencias negativas que esto puede tener en las pensiones de los trabajadores a tiempo parcial. En muchos casos, los periodos cotizados a jornada parcial aparecen convertidos en su equivalente a jornadas completas en el informe de vida laboral, lo que resulta en una infraestimación de los periodos cotizados. Esto puede llevar a una disminución en la cantidad a recibir por parte de los pensionistas.

La equiparación de las cotizaciones

Comisiones Obreras ha recordado que la ley de la Seguridad Social establece que las cotizaciones del trabajo parcial deben equipararse con las del trabajo a tiempo completo. Sin embargo, esto no se refleja correctamente en los informes de vida laboral. El sindicato ha demandado una actualización de esta información para garantizar una protección social adecuada para los trabajadores a tiempo parcial.

Beneficios para las mujeres

Esta situación afecta especialmente a las mujeres, ya que la mayoría de los trabajadores a tiempo parcial son mujeres con problemas de conciliación. La equiparación de las cotizaciones permitirá a las personas con contrato parcial llegar antes al tiempo de cotización requerido para la jubilación, lo que contribuirá a reducir la brecha de género en las pensiones.

En conclusión, Comisiones Obreras ha denunciado el impacto del trabajo a tiempo parcial en las pensiones y ha solicitado una actualización de los informes de vida laboral para reflejar de manera adecuada los periodos cotizados. Esta medida es fundamental para garantizar una protección social justa y equitativa para los trabajadores a tiempo parcial y reducir la brecha de género en las pensiones.